盐城市组织部发布最新公示，旨在深化人才队伍建设，推动城市高质量发展。该公示强调，盐城将重视人才培养和引进，优化人才结构，提升城市竞争力。这是盐城市为实现可持续发展所采取的重要举措，旨在促进城市经济、文化、科技等多方面的进步。此举对于推动盐城高质量发展具有重要意义。

本文旨在概述盐城市人才工作的最新进展和成果，为积极响应国家人才强国战略，盐城市委、市政府高度重视人才工作，市委组织部紧紧围绕全市发展大局，深化人才队伍建设，优化人才发展环境。

盐城市组织部人才工作概述

盐城市组织部一直致力于打造高素质专业化人才队伍，为全市经济社会发展提供坚实的人才支撑，近年来，围绕产业转型升级、科技创新等中心工作，制定实施了一系列人才政策。

1、人才引进计划

为吸引海内外优秀人才来盐城创新创业，盐城市组织部制定了新一轮人才引进计划，该计划聚焦重点产业和领域，引进高层次人才、高技能人才和急需紧缺人才。

2、人才激励政策

为激发人才的创新创造活力，盐城市组织部完善了人才激励政策，对新引进的高层次人才，给予相应的奖励补贴、住房保障等政策支持。

3、人才服务平台建设

为优化人才发展环境，盐城市组织部加强了人才服务平台建设，建设高层次人才创新创业基地、孵化器和加速器，提供优质的办公环境和配套设施。

成效与展望

盐城市组织部的人才工作取得了显著成效，一批高层次人才、高技能人才和急需紧缺人才来盐城创新创业，为全市经济社会发展注入了新动力。

1、促进产业转型升级

盐城市组织部将继续加大人才引进力度，促进产业转型升级，引进高层次人才团队，推动新兴产业发展和传统产业转型升级。

2、推动科技创新

加大对科技创新人才的引进和培养力度，推动盐城市科技创新取得更大突破，建设高水平的科研平台和载体，吸引更多科研人员来盐城开展科研工作。

3、优化人才发展环境

继续优化人才发展环境，打造宜居宜业的人才生态，加大对人才的住房、教育、医疗等方面的保障力度，完善人才服务机制，提高服务质量。

附件

本次公示的详细内容已在盐城市委组织部官方网站和市人力资源和社会保障局网站上公布，如有疑问或建议，可通过联系电话或电子邮箱反馈。

盐城市委组织部将始终坚持“人才强市”战略，深化人才队伍建设，优化人才发展环境，为全市经济社会发展提供更加坚实的人才支撑，我们诚挚地欢迎海内外优秀人才来盐城创新创业，共同谱写盐城发展的崭新篇章！